Lompat ke konten Lompat ke sidebar Lompat ke footer

REKRUTMEN CALON KARYAWAN PT POS INDONESIA TAHUN 2018

Penerimaan / Rekrutmen Calon Karyawan PT Pos Indonesia Tahun 2018

Pos Indonesia Membukae-RECRUITMENT Seleksi Penerimaan Calon Karyawan (Rekrutmen Calon Karyawan PT Pos Indonesia Tahun 2018) untuk poisis:
·         Auditor Satuan Pengawasan Intern
·         Analis
·         Manajer UPT Tipe E

KETENTUAN UMUM PELAMAR
·         Pelamar adalah Warga Negara RepublikIndonesia (WNI) yang dibuktikan dengan Kartu Tanda Penduduk.
·         Memiliki Ijazah Strata-1 (S-1) untuk posisi
·         Auditor, dengan jurusan sebagai berikut :Akuntansi, Teknologi Informasi, Hukum, Manajemen, Bisnis Syariah, dengan akreditasijurusan "A". Diutamakan memiliki pengalaman menjadi auditor.
·         Analis, dengan jurusan sebagai berikut :Matematika dan Statistika, dengan akreditasi jurusan "A".
·         Memiliki Ijazah minimal Diploma-III (D-III)untuk posisi
·         Manajer UPT Tipe E, dengan jurusan sebagaiberikut : Akuntansi, Arsitektur, Bisnis Internasional, Desain Grafis, DesainKomunikasi Visual, Ekonomi, Ekonomi Syariah, Manajemen Informatika, TeknikInformatika, Komunikasi, Keselamatan dan Kesehatan Kerja, Keuangan, Logistik,Manajemen, Pemasaran, Perpajakan, Teknik Sipil, Teknik Industri, Transportasi,dengan akreditasi jurusan "A". Diutamakan memiliki pengalamankerja.
·         Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 3.00(Tiga Koma Nol) dalam skala 4.
·         Bukan berstatus sebagai karyawan tetap PT PosIndonesia (Persero).
·         Memiliki skor TOEFL minimal 450 poin.
·         Usia pada tanggal 1 Juni 2018 tidak lebihdari 25 tahun untuk D-III, dan tidak lebih dari 27 tahun untuk S-1.
·         Bersedia ditempatkan di unit kerja PT PosIndonesia (Persero) di seluruh wilayah Republik Indonesia yang dinyatakandengan Surat Pernyataan.
·         Bersedia mematuhi seluruh ketentuan rekrutmen.Apabila setelah dinyatakan lulus dalam keseluruhan tahapan seleksi ternyataterbukti memberikan keterangan yang tidak benar atau palsu dan tidak sesuaidengan persyaratan administrasi yang ditentukan oleh PT Pos Indonesia(Persero), maka dibatalkan kelulusannya dengan membuat Surat Pernyataan.
·         Bagi pelamar yang belum menikah bersediauntuk tidak menikah selama mengikuti Program Management Trainee yangdinyatakan dalam Surat Pernyataan.
·         Bagi pelamar wanita, tidak dalam kondisihamil dan bersedia untuk tidak hamil selama mengikuti Program ManagementTrainee yang dinyatakan dalam Surat Pernyataan.
·         Bebas dari Penggunaan Narkoba dan ObatPsikotropika, serta tidak sedang dalam proses pengusutan terhadap suatupelanggaran dengan pihak yang berwajib karena tindakan kriminal atau penggunaanobat-obat terlarang yang dinyatakan dengan Surat Keterangan CatatanKepolisian (SKCK) dan Surat Keterangan Bebas Narkoba dariKepolisian.
·         Sehat jasmani dan rohani yang dinyatakandengan Surat Keterangan Sehat.
·         Lulus seleksi yang dilaksanakan oleh PT PosIndonesia (Persero) meliputi seleksi/tes:
Administrasi.
TesPotensi Akademik (TPA)
Re-testTPA
Psikotes
Wawancaradan Kesehatan

KETENTUAN KHUSUS PELAMAR DANCARA MELAMAR
·         Mengisi aplikasi e-rekrutmen pada http://posindonesia2018.asi-rekrutmen.com
·         Pelamar diperbolehkan untuk melamar hanya 1kali dan untuk 1 posisi saja.
·         Mengirimkan surat lamaran dan kelengkapanberkas lamaran berikut melalui Pos Express atau Kilat Khusus yang ditujukan kealamat PO BOX 161 Bandung 40111 paling lambat tanggal 14 Juli 2018cap pos.
·         Fotocopy Identitas yang masih berlaku yangdigunakan saat mendaftar Online
·         Fotocopy Ijazah D3/S1
·         Fotocopy Transkrip Nilai D3/S1
·         Fotocopy TOEFL
·         Fotocopy Surat Keterangan Catatan Kepolisian
·         Fotocopy Surat Keterangan Bebas Narkoba
·         Fotocopy Surat Keterangan Sehat
·         Surat Pernyataan yang ditandatangani di atasmaterai (copy) template dapat didownload di bawah
·         Dapat dan wajib menunjukkan Ijazah danTranskrip Nilai Asli minimal Diploma III (D-III) untuk posisi Manajer UPT TipeE, dan Strata-1 (S-1) untuk posisi Auditor Satuan Pengawasan Intern dan Analis,sesuai dengan jurusan yang ditentukan pada saat dipanggil mengikuti SeleksiWawancara.
·         Membawa dan menyerahkan Surat Lamaran aslidan kelengkapan berkas lamaran yang dipersyaratkan pada Ketentuan Umum Pelamarpada saat dipanggil mengikuti Seleksi Wawancara.



Catatan
* Hanya kandidat yang lolosyang akan dihubungi untuk proses tahap selanjutnya. Keputusan panitia bersifatfinal dan tidak dapat diganggu gugat.
* Data yang sudah masuk tidak dapat diubah.


BACA JUGA :



Demikian info tentang Rekrutmen Calon Karyawan PT Pos Indonesia Tahun2018. Semoga bermanfaat, terima kasih.







= Baca Juga =